东方小学关于禁止教师体罚和变相体罚学生的暂行规定
总 则
1．为加强学校管理，强化教师职业道德建设，全面提高教师素质，树立好教师形象，特制定关于禁止老师体罚和变相体罚学生的暂行规定。
2．教师要热爱教育事业，严格遵守教师职业道德规范，做到自尊、自爱、自强、热爱学生，为人师表，严格禁止侮辱、体罚和变相体罚学生，如有侮辱、体罚和变相体罚学生的事件发生，依照本办法予以追究。
3．本办法的处罚对象为责任教师和有关领导。
处 理、处 罚
1．违反本规定，对学生罚站、罚跑、逐出室外，用语言侮辱学生的，已被学校发现，大会点名批评并扣发绩效工资的20%。
2．若发生侮辱、打骂学生事故，学校接到家长举报（已形成了一定社会影响），教师在全校大会做检查，并扣发绩效工资。
3．教师体罚和变相体罚，造成学生出走辍学事故者，扣发教师绩效工资并追究相应责任。
4、教师体罚学生，造成学生伤害，造成较为严重后果的，由责任人承担100%的经济责任，给予相应的处分。
5．教师体罚学生造成不良社会影响（包括登报、报道等）对责任教师给予待岗处理。
6．教师体罚学生，被家长举报到教育局者，学校除采纳教育局有关部门的处理意见外，并根据以上条款进行处罚。
7．教师体罚学生，被家长或其他人员举报到学区和教育局，除采纳上级意见外并根据以上条款进行处罚。
8、学年内教师累计发生三次体罚学生事故者，对责任教师进行待岗处罚。
9．凡发生体罚学生的责任教师均不被评为本年度内的各种先进，年终考核直接评定为不称职。